15 декабря 2016 в 10:16, Ревда
Прокуратурой Ловозерского района проведена проверка исполнения трудового законодательства, связанного с реализацией права на занятие педагогической деятельностью в образовательных организациях.
В результате проверки установлено, что приказом директора муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения «Ревдская средняя общеобразовательная школа им. В.С. Воронина» на должность учителя принята местная жительница. Согласно сведениям, полученным из правоохранительных органов, учительница подвергалась уголовному преследованию за преступления против жизни и здоровья по статье 115 УК РФ (умышленное причинение легкого вреда здоровью).
Таким образом, в нарушение ст. 331 Трудового кодекса РФ женщина была допущена к педагогической деятельности в образовательную организацию. Принятие на работу в образовательное учреждение лиц, допуск которых к педагогической деятельности запрещен, создает предпосылки к нарушению прав несовершеннолетних на воспитание в условиях, гарантирующих охрану жизни и здоровья.
Прокурором района на имя руководителя образовательной организации внесено представление об устранении нарушений законодательства. Прокурор потребовал принять меры по расторжению трудового договора с учительницей по основаниям, предусмотренным пунктом 11 части первой статьи 77, статьей 84 Трудового кодекса РФ.
Рассмотрение акта реагирования на контроле прокуратуры.
НОВОСТИ ПО ТЕМЕ
26 декабря 2016 в 10:39, Ревда
Если Вы обнаружили ошибку в тексте, выделите ее и нажмите Ctrl + Enter