В Мурманской области существуют меры поддержки учителей.
В Мурманской области зарплата молодого педагоге не может быть ниже 40 500 рублей. Это минимум, который они могут получать.
Также, планируется строительство жилья для учителей и особое внимание будет уделено подготовке кадров в новом объединенном вузе», – сообщил глава региона.
В регионе для учителей также предусмотрены следующие меры социальной поддержки: единовременное пособие в размере шести должностных окладов на хозяйственное обзаведение при трудоустройстве, в течение первых трех лет работы выплачивается ежемесячно двадцатипроцентная надбавка к должностному окладу, единовременное пособие в размере трех должностных окладов для педагогов при увольнении в связи с выходом на пенсию по старости и по инвалидности, ежегодная разовая материальная помощь в размере одного должностного оклада.
Кроме того, существует ряд дополнительных выплат из областного и федерального бюджетов – за классное руководство, за присуждение почетного звания «Заслуженный учитель Российской Федерации».
Учителям, которые работают в сельских населенных пунктах или поселках городского типа, установлены меры социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг в форме ежемесячной жилищно-коммунальной выплаты на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, а также устанавливаются повышенные на 25 процентов должностные оклады.
Министерство образования и науки Мурманской области участвует в реализации программы «Земский учитель», предусматривающей осуществление единовременной компенсационной выплаты в размере 1 млн руб. учителю, прибывшему на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек, что также способствует привлечению педагогических кадров в населенные пункты Мурманской области и сокращению количества вакансий в школах.
С 1 сентября 2022 года в школах области приступили к работе 12 учителей – победителей программы «Земский учитель».