В ноябре 2014 года к административной ответственности за нарушение трудового законодательства в отношении работников, были привлечены 57 работодателей в том числе (юридические и должностные лица):
- МКК ФГБУ НМХЦ им. Н.И. Пирогова – за нарушение требований ст. 67 ТК РФ;
- ГОБОУ «Североморский кадетский корпус» - за нарушение требований п.3 ч. 1 ст. 57, ч. 3 ст. 57, ч. 1 ст. 67 ТК РФ, п. 2.2 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утв. Постановлением Минтруда России от 10.10.2003г. № 69;
- ГОБУЗ Печенгская ЦРБ – за нарушения требований ч. 2 ст. 22, п. 3, 5 ч. 1 ст. 57 ТК РФ, п. 12 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечениями ими работодателей, утв. Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. № 225;
- МБУЗ «МГКБСМП» - за нарушение требований ч. 2 ст. 22, ст. 135, 316, 317 ТК РФ, Решения Мурманского городского Совета № 3-31 от 04.02.2005г. «О гарантиях и компенсациях, правовое регулирование которых отнесено к полномочиям органов местного самоуправления, для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера»;
- ГОАУСОН «Мурманский дом-интернат для престарелых и инвалидов» - за нарушение требований п.3 ч. 1 ст. 57, ч. 2 ст. 22, ст.ст.127,115,116,321, 236 ТК РФ, п. 41 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утв. Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. № 225;
- ООО «ЖЭУ № 4» г. Апатиты – за нарушение требований ст. 21, 22, ч. 6 ст. 136 ТК РФ, наличие задолженности по заработной плате.