Милена Зеберова – ученица профильного КГМК класса лицея имени В.Г.Сизова. С выбором будущей профессии десятиклассница пока еще не определилась, но не скрывает, что хотела бы работать в Кольской горно-металлургической компании. Предложение стать участницей трудового отряда КГМК она восприняла с оптимизмом - говорит, это прекрасная возможность познакомиться с производством на практике, ведь выпускные экзамены уже на за горами, а здесь перспективы приглядеться к рабочим специальностям просто отличные.
Их двадцать - учеников мончегорских школ, ставших участниками программы летнего трудоустройства молодежи, которую реализует Кольская горно-металлургическая компания совместно с городским Центром занятости населения. Всего же на временных работах на территориях присутствия КГМК заняты девяносто школьников - в Мончегорске, Заполярном и Никеле. В течение двух месяцев ребята будут заниматься благоустройством промплощадок компании: и без дела на каникулах не останутся, и получат свою первую зарплату.
- Трудовые отряды - это часть профориентационной программы Кольской горно-металлургической компании, - говорит Евгений Тивиков, начальник отдела внутренних коммуникаций департамента персонала ОАО КГМК. - Вопросу подготовки кадров в компании уделяется серьезное внимание, мы начинаем эту работу еще со школы, к примеру, в Мончегорске уже открылся профильный КГМК-класс. Также заключаем соглашения о подготовке специалистов с ведущими вузами страны. Но, поступая в учебное заведение, ребята уже должны представлять, как работает Кольская ГМК, какова технологическая цепочка на ее предприятиях - это крайне важный момент при выборе специальности. И летние временные работы – это отличный шанс посмотреть, как работает комбинат, и принять решение на будущее.
Открытие летней трудовой смены - если так можно назвать этот школьный десант - прошло в торжественной обстановке. Будущий кадровый резерв был облачен в специальную форму с символикой КГМК: по словам самих ребят, это уже дисциплинирует, позволяет почувствовать себя частью многотысячного коллектива Кольской горно-металлургической компании. Развевались корпоративные флаги и воздушные шары, звучали напутственные речи.
- Я считаю, что вам очень повезло, - сказал Виктор Шокур, заместитель главы администрации Мончегорска, - ведь Кольская ГМК - это настоящее и будущее нашего города. Желаю вам успешно потрудиться и, определяясь с профессией, сделать выбор в пользу градообразующего предприятия