Прокуратура г.Кандалакша в ходе мониторинга СМИ выявила объявление о вакансии, содержащее ограничения дискриминационного характера. Согласно опубликованному объявлению, магазину требуется продавец-консультант, имеющий приятные внешние данные.
Указанное ограничение не связано с деловыми качествами работника. Нормативными актами требование по должности продавца-консультанта не предусмотрено.
При этом работодатель не лишен права самостоятельно принять решение о приеме на работу конкретного кандидата по результатам проведенного с ним собеседования, установив, подходит ли ему претендент для выполнения определенной трудовой функции, оценив, помимо деловых качеств работника, особенности его личности. Однако распространение информации о вакантных должностях в указанной форме свидетельствует о намеренном ограничении права отдельной категории лиц на реализацию трудовых прав.
В соответствии с положениями Закона РФот 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» лица, распространяющие информацию о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащую ограничения дискриминационного характера, привлекаются к административной ответственности, установленной законодательством Российской Федерации об административных правонарушениях.
В связи с выявленными нарушениями прав граждан на равные возможности для реализации своих трудовых прав, в отношении редактора газеты и газеты прокурором города возбуждены дела об административных правонарушениях по ст. 13.11.1 КоАП РФ. Постановления направлены на рассмотрение в мировой суд.
В отношении индивидуального предпринимателя возбуждено дело об административном правонарушении по ст.13.11.1 КоАП РФ, а также по ст.19.7 КоАП РФ за непредставление сведений о вакансии в службу занятости населения.
Рассмотрение актов реагирования находится на контроле прокуратуры города.